VACATURE CULTUURVERBINDER THEATER

Hoe ziet je dag eruit?

Je start met een bakje koffie of thee en opent je mailbox. In de agenda zie je staan dat er een gezamenlijk overleg is met je collega cultuurverbinders. Samen nemen jullie door wie naar welke verenigingen gaat, wie het gesprek met de gemeente aangaat en hoe de workshops ervoor staan. Daarna werk je een nieuw concept voor een workshop uit of werk je aan een agenda voor een netwerkbijeenkomst. Dan loop je binnen bij het dorpshuis waar een vereniging repeteert of misschien wel bij de voorzitter aan de keukentafel. Samen bespreken jullie bijvoorbeeld de missie en visie van de vereniging of misschien zet je samen een project op wat je gaat monitoren. En als je je agenda checkt zie je dat je aan het eind van de week zelf bij een leuke gratis workshop aanschuift over inspirerende werkvormen die bijvoorbeeld wordt georganiseerd door collega’s van de afdeling educatie.

Hoe ziet de afdeling eruit?

De afdeling participatie bestaat uit twee teams: amateurkunst en Stipe. Binnen het team amateurkunst werken je directe collega’s, die samen met jou het veld ingaan. Het Stipe-team functioneert als adviesloket voor het Friese cultuurveld en zal jou regelmatig bevragen op het gebied van theater. In totaal zijn er 7 cultuurverbinders (met jou erbij) en 2 ondersteunende medewerkers. Het Stipe-team bestaat uit 2 adviseurs en 1 ondersteunende medewerkers. Samen met de coördinator Kennis en coördinator Organisatie werkt iedereen binnen de afdeling hard om het culturele veld in Friesland te ondersteunen en toekomstbestendig te maken.

De functie

De Cultuurverbinder Theater is actief in de toneelwereld van Fryslân. Je weet welke problemen en obstakels prominent zijn binnen de toneelverenigingen in Fryslân. Je ondersteunt toneelverenigingen en helpt ze om toekomstbestending te worden. Dit doe je door middel van ondersteuning, het inzetten van je eigen netwerk, het initiëren van workshops en het inzetten van ons monitoringssysteem AIM. Als cultuurverbinder ben je een bruggenbouwer en weet je theater aan andere disciplines te koppelen (multidisciplinair werken) en kun je ook sector overstijgend werken door theater bijvoorbeeld te verbinden aan het sociaal domein. Samen met een team van collega cultuurverbinders (allen gespecialiseerd in een discipline) ga je het veld in en ben je aanspreekpunt en vraagbaak voor de toneelverenigingen maar ook de theaterkoepel. Je werkt dus zowel op lokaal, regionaal als provinciaal niveau.

Taken

• Vanuit de eigen inhoudelijke expertise verantwoordelijk voor het initiëren, aanjagen en ondersteunen van amateurkunstverenigingen
• Opstellen van projectplannen en zorgen voor besluitvorming over (deel)resultaten
• Netwerk opbouwen en onderhouden, zowel provinciaal als in de regio
• De impact van activiteiten in kaart brengen aan de hand van AIM
• Bieden en bedenken van deskundigheidsbevordering
• Stimuleren van activiteiten die bijdragen aan toegankelijkheid, zodat meer mensen aan kunst en cultuur kunnen doen
• Bruggen bouwen tussen kunst en cultuur en andere domeinen, zoals onderwijs, zorg, welzijn en sport (multidisciplinair en sectoroverstijgend werken)
• Lokaal en regionale cultuuraanbod kennen en inzichtelijk maken
• Werken aan een regionaal platform voor verenigingen en stakeholders
• Actief verspreiden van relevante en actuele informatie over (nieuwe) regelingen, subsidies, etc. aan cultuurprofessionals en toneelverenigingen
• Peilen van vragen en behoeften bij toneelverenigingen en professionals
• Bezoeken van activiteiten van beoefenaars, toneelverenigingen en informele verbanden en professionals
• Benutten van kansen voor kunst en cultuur bij de aanpak van maatschappelijke vraagstukken
• Samenwerken met de theaterkoepel Staf/Iepen DoEK

Wat breng je mee

Wij zoeken een cultuurverbinder theater die bijdraagt aan het ondersteunen, verbinden en het versterken van theaterverenigingen in Fryslân. Verder breng je mee:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van vernieuwing, ondersteuning en samenwerking in de theater/cultuursector
• Een relevante opleiding op hbo/academisch niveau (voltooid)
• Kennis van actuele en landelijke ontwikkelingen in het werkveld (en de vaardigheid om deze vertalen naar Fryslân)
• Affiniteit met Friese kunst en cultuur
• Een (Fries) netwerk op gebied van theater
• Teammentaliteit en een proactieve houding
• Een rijbewijs

Wij bieden

• Een uitdagende en dynamische werkomgeving
• Samenwerking met creatieve professionals uit verschillende kunstdisciplines
• Een jaarcontract voor 14,4 uur per week met uitzicht op onbepaalde tijd
• Een salaris conform Cao Sociaal Werk 2019-2021, schaal 9 (maximaal € 4.252,00 bij volledig dienstverband)

Reacties (cv en korte motivatie) graag ter attentie van Douwe Zeldenrust, directeur, via K.Keijzer@keunstwurk.nl, onder vermelding van vacature Cultuurverbinder Theater. Reageren kan tot en met 8 juli 2021. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 12 juli t/m 16 juli.

Over Keunstwurk

Kunst geeft kleur aan het leven. Het brengt mensen samen en biedt soms letterlijk nieuwe inzichten. Aan kunst doen, draagt bij aan de kwaliteit van het leven. Het maakt mensen én de samenleving completer, slimmer, sterker en beter! Dat is de kracht van kunst.

In Fryslân zorgen wij als Keunstwurk dat de kunst vooruitkomt en onze cultuur daarmee aan kracht wint. Dat doen we door het delen van kennis, het leggen van verbindingen en het doorvoeren en stimuleren van vernieuwing. Een taak waar we iedere dag vol overtuiging aan werken.